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Boletim de Nomeação - 2018

Enviado por elizetea@ufu.br em seg, 22/01/2018 - 09:35

 

 

A Divisão de Provimento e Acompanhamento de Pessoal divulga as nomeações para o Quadro de Pessoal Técnico Administrativo da Universidade Federal de Uberlândia. As Portarias de Nomeações estão disponibilizadas por data de publicação no Diário Oficial da União e podem ser acessadas nos anexos abaixo:

 

  • 22/01/2018 - Cargos Nomeados: Assistente de Laboratório/Veterinária, Auxiliar de Saúde, Operador de Máquinas de Terraplanagem, Assistente em Administração, Economista, Editor de Publicações, Farmacêutico Bioquímico, Médico/Endocrinologista e Psicólogo.
  • 25/01/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 08/02/2018 - Cargos Nomeados: Assistente Social, Economista, Administrador, Técnico em Enfermagem e Assistente em Administração.
  • 19/02/2018 - Cargo Nomeado: Técnico de Laboratório/Análises Clínicas.
  • 13/03/2018 - Cargos Nomeados: Auxiliar de Saúde, Assistente em Administração, Técnico em Enfermagem, Psicólogo, Publicitário
  • 16/04/2018 - Cargos Nomeados: Operador de Máquinas de Terraplanagem, Assistente em Administração, Técnico de Laboratório/Análises Clínicas, Técnico de Laboratório/Química, Técnico de Laboratório/Fitotecnia, Museólogo.
  • 25/04/2018 - Cargo Nomeado: Técnico de Laboratório/Química.
  • 10/05/2018 - Cargos Nomeados: Assistente em Administração, Técnico de Laboratório/Análises Clínicas, Técnico de Laboratório/Veterinária, Analista de Tecnologia da Informação - Área 1 - Desenvolvimento de Sites, Aplicações e Sistemas, Assistente Social e Farmacêutico Bioquímico.
  • 21/05/2018 - Cargos Nomeados: Operador de Máquinas de Terraplanagem, Técnico em Eletromecânica, Enfermeiro, Farmacêutico Bioquímico, Médico Pediatra e Odontólogo Bucomaxilofacial.
  • 07/06/2018 - Cargos Nomeados: Médico/Ginecologia e Obstetrícia, Médico/Anátomo - Patologista, Médico/Pediatra, Enfermeiro, Assistente em Administração, Técnico de Laboratório/Informática, Operador de Rádio Telecomunicações e Locutor.
  • 08/06/2018 - Cargo Nomeado: Psicólogo.
  • 06/07/2018 - Cargos Nomeados: Enfermeiro, Médico/Pediatra, Odontólogo/Bucomaxilofacial, Psicólogo, Assistente em Administração, Técnico de Laboratório/Informática e Técnico em Eletromecânica.
  • 08/08/2018 - Cargos Nomeados: Assistente em Administração e Médico/Ginecologia e Obstetrícia.
  • 09/08/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 23/08/2018 - Cargo Nomeado: Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais.
  • 11/09/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 14/09/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 18/09/2018 - Cargo Nomeado: Técnico de Laboratório/Fitotecnia.
  • 20/09/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 03/10/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 09/10/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 22/10/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 06/11/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 23/11/2018 - Cargo Nomeado: Assistente em Administração.
  • 19/12/2018 - Cargo Nomeado: Analista de Tecnologia da Informação - Área 1
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PDF icon portaria_de_nomeacao_13.04.2018.pdf
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PDF icon portaria_de_nomeacao_09.10.2018.pdf
PDF icon portaria_de_nomeacao_22.10.2018.pdf
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PDF icon portaria_de_nomeacao_23.11.2018.pdf
PDF icon portaria_de_nomeação_19.12.2018.pdf
Chapeu: 
Nomeação de Pessoal
Linha-fina: 
Portarias de nomeação publicadas no Diário Oficial da União
02/12/2024 - 16:09 - atualizado em 02/12/2024 - 16:10
RESOLUÇÃO CONDIR Nº 38, DE 10 DE JUNHO DE 2024 - Estabelece o Programa de Apoio à Qualificação - QUALI-UFU
Estabelece o Programa de Apoio à Qualificação - QUALI-UFU mediante o custeio de ações de qualificação e aperfeiçoamento para os servidores efetivos, docentes e técnico-administrativos em educação da Universidade Federal de Uberlândia, e dá outras providências.
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Tópicos: 
Qualificação, qualiufu, servidores, progep
04/11/2024 - 11:00 - atualizado em 14/11/2024 - 11:10
Workshop “Técnicas de Respiração para Manejo da ansiedade” (Online)

Objetivo geral:
Capacitar os participantes com conhecimento teórico e prático sobre técnicas de respiração, suas bases psicofisiológicas e sua aplicação no manejo da ansiedade e do estresse.
Objetivos específicos:
- Apresentar os principais fundamentos da psicofisiologia da respiração;
- Discutir a relação entre padrões respiratórios e funcionamento psicológico;
- Discutir a relação entre padrões de respiração e desempenho cognitivo;
- Apresentar diferentes técnicas respiratórias e os efeitos de cada uma;

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Tópicos: 
workshop, capacitação, servidores, DICAP, respiração, ansiedade
18/10/2024 - 16:48 - atualizado em 01/11/2024 - 12:16
Introdução à Segurança Digital

Dominar técnicas de privacidade e segurança contra acesso não autorizados a seus dados.

Identificar possíveis golpes que chegam por email, SMS ou qualquer outra forma de comunicação, utilizando exemplos práticos.

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Tópicos: 
capacitação, servidores, segurança digital, DICAP, Phishing, Ransomware, Ferramentas de proteção.
10/09/2024 - 10:03 - atualizado em 23/09/2024 - 10:27
Cine debate e oficina sobre emoções e saúde mental a partir do filme “Divertida Mente”

Promover experiências vivenciais e suscitar reflexões sobre como lidamos com as nossas emoções, e o seu impacto na saúde mental;

Apresentar estratégias de enfrentamento e manejo no que diz respeito às emoções; Promover espaço aos servidores para falar sobre as emoções, entendê-las, e refletir sobre elas;

Contribuir com o bem estar e desenvolvimento de saúde mental do servidor da Universidade Federal de Uberlândia;

Promover a Campanha dos Meses Coloridos, com foco na promoção à saúde mental e prevenção do suicídio.

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Tópicos: 
capacitação, servidores, DICAP, saúde mental, setembro amarelo, siapss, emoções, prevenção ao suicídio
23/08/2024 - 15:24 - atualizado em 09/09/2024 - 10:41
Escrita Criativa: Autoficção

Desenvolver a Capacidade de Autorreflexão

Estimular a Criatividade e Expressão Individual

Fomentar a Empatia e a Compreensão Interpessoal

Aprimorar Habilidades de Escrita e Edição

 

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Tópicos: 
capacitação, servidores, escrita criativa, DICAP, autoficção, identidade pessoal
22/08/2024 - 16:14 - atualizado em 09/09/2024 - 10:33
Conexão Pública: estratégias de comunicação para servidores

. Organizar o discurso: organizar seu discurso e ações de forma a ter adequação ao contexto e à especificidade do público atendido
. Controlar suas emoções: tendo mais treinamento, espera-se que o participante consiga controlar seus impulsos, prevenindo eventuais transtornos causados pela comunicação não refletida.
. Fortalecer o posicionamento da Instituição: tendo representantes informais mais bem preparados, espera-se que a imagem institucional da UFU seja fortalecida e seus servidores, referência no atendimento de demandas do público.

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Tópicos: 
DICAP, capacitação, conexão pública, servidores, comunicação
07/03/2024 - 09:50 - atualizado em 19/03/2024 - 11:40
Desenvolvendo Habilidades Sociais: Conviver é uma arte (remoto)

- Discutir conceitos ligados às habilidades socioemocionais e processos cognitivos associados;

- Apresentar estratégias de enfrentamento e manejo das relações interpessoais;

- Propor comportamentos assertivos para diferentes situações cotidianas;

- Contribuir para melhores relações interpessoais no ambiente do trabalho.

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Tópicos: 
capacitação, DICAP, servidores, Habilidades Socias, comunicação, relacionamento
26/02/2024 - 10:10 - atualizado em 15/03/2024 - 14:04
Inteligência Artificial: Principais Conceitos e Aplicações para Rotinas Administrativas

- Apresentar os principais conceitos sobre Inteligência Artificial;

- Apresentar algumas ferramentas de apoio à tarefas diárias, como revisão de textos e montagem de apresentações;

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Tópicos: 
capacitação, DICAP, servidores, inteligência artificial
19/02/2024 - 14:47 - atualizado em 19/02/2024 - 14:58
Comunicação Não-violenta

- Apresentar aos servidores da UFU uma ferramenta para resolução de conflitos e para a melhoria dos relacionamentos na instituição e fora dela.

- Treinar uma nova forma de comunicação, mais genuína, que permita expressar-se com o máximo de honestidade, mas de uma maneira que permita uma conexão mais verdadeira com os outros.

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Tópicos: 
capacitação, DICAP, comunicação, servidores, comunicação naõ violenta