Ampliar o conhecimento técnico do servidor acerca de economia de recursos, de modo que esse conhecimento reflita no seu exercício profissional diário. Além disso, permitir ao servidor da UFU a apropriação de um saber especializado sobre índices de preços, inflação, conceitos de salários (nominal e real) e suas formas de recomposição, e os impactos destes indicadores nas finanças pessoais e domiciliares. Para a organização e análise dos índices, utilizar-se-á de cálculos básicos (fração, número decimal, porcentagem e variações acumuladas, p.

Reconhecer as implicações éticas em sua prática profissional, assegurando procedimentos e decisões coerentes com os valores e princípios que regem o exercício da função. Identificar os principais avanços e desafios do serviço público brasileiro, particularmente na dimensão dos valores e condutas individuais do servidor, para a consolidação da cidadania e do Estado democrático.

Utilizar as competências essenciais que um servidor deve ter para oferecer um bom atendimento ao cidadão. Contribuir para a construção de uma boa imagem no serviço público. Defender a importância da ética e da moralidade no serviço público. Reconhecer a importância da atuação ética do servidor para qualidade do atendimento no serviço público.

Capacitar servidores nas principais ferramentas do SEI. Desenvolver competências nos servidores para utilização do SEI.

Objetivo geral: Capacitar servidores públicos federais para adequadamente conduzirem um  Processo Disciplinar.

Objetivos específicos: 1 – Identificação dos deveres e proibições dos servidores públicos estatutários. 2 – Identificação das situações que devem ensejar apuração disciplinar; 3- Capacidade de distinção dos diversos processos disciplinares; 2 – Capacidade de realizar a instrução probatória em processos disciplinares, produzindo provas e garantindo o contraditório e ampla defesa.

- Capacitar servidores nas principais ferramentas do SEI.

- Desenvolver competências para utilização do SEI.

Capacitar servidores nas principais ferramentas do SEI. Desenvolver competências nos servidores para utilização do SEI.