Professor

14/07/2025 - 11:27 - atualizado em 11/08/2025 - 09:45
Criação Gráfica para Redes Sociais usando Canva

1.  Capacitar os participantes no uso da plataforma Canva para criação de conteúdos visuais para redes sociais.
2.  Ensinar conceitos básicos de design gráfico, como teoria das cores, tipografia, composição visual e escolha de imagens.
3.  Estimular a criatividade e a aplicação prática dos conhecimentos por meio de exercícios e desafios semanais.

25/06/2025 - 11:21 - atualizado em 25/06/2025 - 11:21
Portaria Normativa Nº 1, de 9 de março de 2017
Estabelece orientações sobre a assistência à saúde suplementar do servidor
16/05/2025 - 10:25 - atualizado em 29/05/2025 - 15:08
I Ciclo formativo de letramento racial para atuação em comissões de heteroidentificação (remoto)

Objetivo geral:

- Ofertar formação específica para atuação em comissões de heteroidentificação na Universidade Federal de Uberlândia, a partir de letramento racial pautado na compreensão das cotas raciais e da heteroidentificação racial enquanto princípios de combate ao racismo no Brasil e possibilidades de promoção de equidade racial.

 

Objetivos específicos:

- Compreender e discutir a importância das ações afirmativas no Brasil;

08/05/2025 - 10:42 - atualizado em 27/05/2025 - 14:42
Atualização em Redação Oficial

- (Re)apresentar as características dos gêneros oficiais de comunicação.

- Promover a autonomia discursiva do usuário.

- Realizar a atualização das normativas linguísticas e textuais.

16/04/2025 - 08:57 - atualizado em 19/05/2025 - 09:26
Gestão Inovadora e Inclusiva

Objetivo geral: Desenvolver habilidades comportamentais para lideranças inovadoras e fomentar um ambiente de inclusão e segurança psicológica no trabalho, gerando mais engajamento e melhorando o desempenho das equipes da UFU.

15/04/2025 - 16:47 - atualizado em 12/05/2025 - 09:30
Inteligência Emocional para a promoção do bem-estar no trabalho

- Apresentar conceitos sobre inteligência emocional

- Discutir aspectos ligados ao bem-estar no ambiente de trabalho

- Elucidar estratégias para o autocuidado e promoção de bem-estar no trabalho

15/04/2025 - 09:21 - atualizado em 08/05/2025 - 10:13
Produção de conteúdo para mídias sociais
  • Desenvolver competências em comunicação digital: capacitar os servidores para planejar, criar e publicar conteúdos estratégicos e atrativos, alinhados à identidade institucional da universidade;

31/03/2025 - 12:07 - atualizado em 17/04/2025 - 16:31
Exercício Provisório

Exercício Provisório é um instituto previsto na Lei 8.112/1990, especificamente no §2º do art. 84, consistindo no desempenho das atribuições do cargo em órgão ou entidade da Administração Federal direta, autárquica ou fundacional diversa da qual o(a) servidor(a) pertence, e poderá ser concedido para servidor(a) cujo cônjuge ou companheiro, também servidor público, tenha sido deslocado de Ofício para outro ponto do território nacional ou para o exercício de mandato eletivo dos Poderes Executivo e Legislativo.

Art. 84, § 2º da Lei 8.112/1990 - "No deslocamento de servidor cujo cônjuge ou companheiro também seja servidor público, civil ou militar, de qualquer dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, poderá haver exercício provisório em órgão ou entidade da Administração Federal direta, autárquica ou fundacional, desde que para o exercício de atividade compatível com o seu cargo."

Art. 2º da Orientação Normativa nº 5, DE 11 DE JULHO DE 2012 - "Poderá ser efetivado o exercício provisório do servidor, cujo cônjuge ou companheiro, também servidor público ou militar, de qualquer dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, tenha sido deslocado para outro ponto do território nacional, ou para o exercício de mandato eletivo dos Poderes Executivo e Legislativo."

Regulamentação:

– Art. 84, §2º da Lei nº 8.112 de 11/12/90.

– Orientação Normativa nº 5, de 11/07/2012, da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (Dispõe sobre regras e procedimentos a serem adotados para efetivação do exercício provisório).

Importante: Nesse procedimento são coletados dados pessoais dos usuários para fins de Exercício Provisório e os mesmos serão usados apenas para o que se propõe. Essa coleta e o tratamento de dados pessoais é feita em decorrência de necessidades administrativas do procedimento. Para informações sobre a Lei Geral de Proteção de Dados na UFU verificar em: https://ufu.br/clgpd

Atenção: Servidor(a) já em gozo de exercício provisório pode optar por encerrar voluntariamente esta condição, entretanto, uma vez que o exercício provisório foi encerrado não tem direito a retornar para a condição anterior (exercício provisório) pelo mesmo motivo. Para pleitear novamente este direito é necessário ocorrer um novo deslocamento do cônjuge ou companheiro(a).

27/03/2025 - 18:18 - atualizado em 27/03/2025 - 18:18
Decreto nº 12.374, de 6 de fevereiro de 2025 - avaliação de desempenho de servidores ocupantes de cargo público efetivo durante o estágio probatório
Dispõe sobre os critérios e os procedimentos a serem observados pelos órgãos e pelas entidades integrantes do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal, para avaliação de desempenho de servidores ocupantes de cargo público efetivo durante o estágio probatório previsto no art. 20 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990.
Tópicos: 
19/03/2025 - 10:49 - atualizado em 19/05/2025 - 16:50
Oficina de Letramento antirracista e anticapacitista no ambiente universitário

Objetivo geral: é destacar a importância de construções coletivas e individuais de caráter antirracista e anticapacitista que podem e devem ser desenvolvidas e consideradas no rol de atribuição dos servidores da universidade e em seus diversos espaços, que não se restringem apenas à sala de aula.